Commerçants : vous avez besoin d’une autorisation pour occuper le domaine public : Dès lors que votre commerce occupe une partie du trottoir ou de la voirie dont l’usage principal est la circulation des piétons, vous devez obtenir une autorisation d’occupation temporaire (AOT). Consultez l’ensemble des règles applicables à l’AOT et faites votre demande.
Licence de débit de boissons : les différentes catégories : Il existe deux types de licences pour les établissements proposant des boissons alcoolisées à consommer sur place. Les restaurants quant à eux, disposent de licences adaptées, notamment lorsque les boissons alcoolisées accompagnent les repas. Choisissez la licence adaptée à votre activité !
Quels critères respecter pour utiliser la mention “fait maison” ? Pour afficher la mention « fait maison », il n’y a aucun processus de réglementation ou de labellisation : il s’agit d’un simple usage informatif au consommateur. Vous devez toutefois respecter certains critères pour pouvoir utiliser cette mention. Les voici.
La carte de commerçant ambulant : Si vous exercez une activité commerciale sur un marché, une foire, ou la voie publique, il s’agit d’une activité de commerce ambulant. Une réglementation spécifique s’applique alors. Dans quels cas devez-vous demander votre carte de commerçant ambulant ?
Vous verrez ces thèmes développés, ainsi que d’autres, dans le dernier communiqué de Bercy en cliquant sur le lien suivant :
Trajets en VTC : quels changements par rapport au taxi ? Tout VTC doit afficher une vignette rouge autocollante Voiture de transport avec chauffeur (VTC). Contrairement au taxi, un VTC ne peut pas circuler à la rechercher de clients, et le tarif de la course est librement fixé par la plateforme que vous utilisez. Renseignez-vous sur les caractéristiques de ce type de transport.
Produits ramenés de l’étranger : une nouvelle appli pour vous guider : Vous revenez de l’étranger et ramenez des biens achetés sur place ? L’application DéclareDouane vous permet de simuler les droits de douane éventuels et vous garantit un retour en France en toute sérénité. Découvrez en vidéo comment fonctionne cette nouvelle application.
Le cash back, un moyen d’obtenir des espèces : Le cash back vous permet de retirer de l’argent en espèces lors d’une opération par carte bancaire chez un commerçant. Cela facilite l’accès au retrait dans les zones où les distributeurs sont moins présents. Concrètement, comment fonctionne ce service ?
Tout savoir sur le timbre fiscal électronique : Pour certaines démarches administratives, vous devez acheter un timbre fiscal que vous recevrez sous format électronique. Si vous ne l’utilisez pas, vous avez 18 mois pour en demander le remboursement. On vous explique tout sur le timbre fiscal dématérialisé.
Vous verrez ces thèmes développés, ainsi que d’autres, dans le dernier communiqué de Bercy en cliquant sur le lien suivant :
Suite de notre tour d’horizon des offres vous permettant d’offrir à votre épargne un coup de boost ! ☀ Pour se faire, aujourd’hui, nous allons vous présenter deux compagnies bien distinctes : ODDO BHF ainsi que CARDIF (GROUPE BNB PARIBAS). Pourquoi vous proposer les offres de ces deux compagnies simultanément ? Tout simplement car un point fondamental les différencie : l’une dispose d’une architecture fermée, l’autre d’une architecture ouverte… Toutefois, avec ces deux compagnies, une chose est garantie : un retour au vert ! En effet, toutes deux promeuvent la durabilité dans le secteur de la finance. Elles participent ainsi au développement d’une finance durable. Embarquez avec nous pour plus d’explications ! 😉
Architecture ouverte ? Architecture fermée ? De quoi parle-t-on ?
On parle d’architecture ouverte lorsque la compagnie, en plus de ses produits “maisons”, vous propose des produits étant régis par d’autres sociétés de gestion d’actifs. Cela permet d’accroitre les offres déjà proposées ainsi que les produits, et ce toujours dans le but de satisfaire au mieux les assurés.
Pas de panique ! Certes, votre portefeuille sera composé de supports financiers émis par diverses sociétés de gestion d’actifsmais votre compagnie sera toujours votre interlocuteur privilégié qui en gardera bien évidemment la gestion.
A contrario, une compagnie disposant d’une architecture fermée ne va proposer à ses clients que des solutions propres, des produits “maisons”. De fait, l’offre de produits proposée est très souvent moins étendue que dans le cadre d’une architecture ouverte. Cependant, ce type d’architecture marque un gage de qualité pour la compagnie qui la pratique. En effet, en proposant une gamme moins large, la compagnie se doit de mettre à la disposition de sa clientèle des produits avec des rendements et des garanties de qualité emportant sa satisfaction.
ZOOM SUR LES OPPORTUNITES ODDO BHF : ARCHITECTURE FERMEE
” Make every day an opportunity “, telle est la ligne d’action d’ODDO BHF. Groupe étant un acteur indépendant de la finance, caractérisé par l’attention permanente portée à ses clients. Son objectif est de vous conseiller, gérer et investir vos actifs financiers et ce grâce à trois métiers: la banque privée, la gestion d’actifs ainsi que la banque de financement et d’investissement.Pour se faire, ODDO BHF compte sur son savoir-faire et sur la qualité de son réseau. Leur but est de vous apporter une relation de confiance, couplée à une relation durable.
Dans cette optique de pleine satisfaction clientèle, une politique commerciale a été mise en place consistant à vous proposer 2 offres bonus complémentaires, pour les années 2023 et 2024 :
Un bonus sur versement, sur collecte.
Un bonus sur encours.
Bien que l’on ne puisse présager du taux de rendement en fin d’année 2023, nous pouvons nous baser sur celui de 2022, à savoir 1.90%*. A cette rentabilité, il est alors possible de cumuler les différents bonus évoqués.
Bonus sur versement, sur collecte :
Pour votre versement effectué sur la période de commercialisation du 3 avril 2023 au 28 décembre 2023, la majoration du taux de participation aux bénéfices est fixée selon la part investie sur un ou plusieurs supports en unités de compte :
Taux d’UC sur le versement supérieur ou égal à 50% : +1.50% minimum sur la part Euros liée au versement.
Bonus sur encours :
Part investie sur les supports en unités de compte au 31 décembre décembre 2023 supérieure ou égale à 50% : +0.50% minimum du taux de majoration de la participation aux bénéfices de l’année 2023.
Part investie sur les supports en unités de compte au 31 décembre décembre 2023 supérieure ou égale à 70% : +0.70% minimum du taux de majoration de la participation aux bénéfices de l’année 2023.
Ces offres sur versement et encours sont cumulables, sous conditions de respecter les critères de chacune à savoir le taux d’UC global des encours au 31 décembre 2023 et le maintien du taux d’UC sur le(s) versement(s) 2023.
*Les performances et rendements passés ne présagent pas des performances et rendements futurs.
ZOOM SUR LES OPPORTUNITES CARDIF : ARCHITECTURE OUVERTE
CARDIF conçoit et met à disposition pour ses clients des produits d’épargne, de retraite et de prévoyance. Sont proposés aux assurés, des produits d’épargne et de protection leur permettant de réaliser leurs projets tout en se protégeant des risques de la vie. L’esprit d’équipe, l’expertise et le partenariat sont des chemins de conduite permettant à CARDIF d’entretenir un réseau important de distribution avec les conseillers en gestion de patrimoine ainsi que les courtiers.
CARDIF a également développé une offre bonus, disponible jusqu’au 31 décembre 2023 (offre pouvant être close à tout moment). Cette même offre est valable pour les versements initiaux et complémentaires sur les contrats d’épargne dès 50 000 euros.
Bien que l’on ne puisse présager du taux de rendement en fin d’année 2023, nous pouvons nous baser sur celui de 2022, à savoir 2%*. A ce taux, est ajouté à partir de 30% d’UC, une contribution supplémentaire de 1%.
*Les performances et rendements passés ne présagent pas des performances et rendements futurs.
A préciser que CARDIF propose d’autres offres bonus notamment pour les contrats d’épargne à partir de 1 000 000 euros ou encore pour les contrats luxembourgeois. Si vous êtes intéressés par ces autres offres, n’hésitez pas à nous contacter afin que nous puissions en discuter !
Nous espérons que ce voyage autour de l’épargne s’est déroulé de la meilleure des façons et que vous revenez avec les valises remplies de boost pour celle-ci !
Nous restons à votre entière disposition pour toutes demandes.
Professionnels : la mise en place du ticket à la demande : À partir du 1er aout, les tickets de caisse et de carte bancaire ne seront plus imprimés systématiquement mais seulement si le client vous en fait la demande. Vous pourrez envoyer ces tickets par voie électronique. Découvrez les modalités de cette nouveauté.
Déplacements à l’étranger : protégez vos données : Vos salariés se déplacent à l’étranger dans le cadre de leur activité professionnelle ? Attention aux données sensibles sur leurs ordinateurs, tablettes et smartphones ! Consultez nos conseils à appliquer et à leur relayer pour assurer la sécurité numérique de votre entreprise.
Pouvez-vous ouvrir votre commerce le dimanche ? Si votre commerce se situe dans une zone touristique internationale (ZTI) ou une zone touristique simple (ZT), vous pouvez ouvrir le dimanche sans autorisation préalable. Les zones touristiques sont définies par arrêté préfectoral. Vérifiez si vous êtes concerné.
Quelles aides pour les chômeurs créateurs d’entreprise ? L’ARCE (aide à la reprise ou à la création d’entreprise) est une aide qui consiste à recevoir des allocations chômage sous forme de capital versé en deux fois. Depuis le 1er juillet, l’ARCE est égale à 60 % du montant des droits à l’ARE, contre 45 % auparavant. On vous explique le détail de ce changement.
Vous verrez ces thèmes développés, ainsi que d’autres, dans le dernier communiqué de Bercy en cliquant sur le lien suivant :
Ah les vacances… Ou encore l’instant où notre quotidien retrouve calme et sérénité, que le soleil brille de ses plus beaux rayons, que nous prenons le temps de partir se ressourcer à la mer, à la montagne, à la campagne… Mais pour nos handballeurs du LH 87, le programme du mois d’août est tout autre ! Et pour cause, la saison 23-24 approche 🤾♂️ 🏆
Ce lundi marquait le jour de reprise pour l’ensemble des joueurs et du staff du LH87.
Depuis le 6 juin, dernier match de la saison 22-23, notre club limougeaud a pu profiter de sa pause estivale bien méritée ! L’occasion pour tous de s’octroyer des vacances et de profiter des siens après une saison intense. Mais le temps passe vite et nos handballeurs ont retrouvé cette semaine, le chemin de Beaublanc.
En cette fin de saison, nous avons dis au revoir à 6 joueurs de l’effectif, que nous remercions encore pour leur performance au sein du LH87 : nous leur souhaitons une très belle réussite au sein de leur nouveau club 💪
Et donc qui dit départ, dit arrivée !En effet, 5 nouveaux sportifs intègrent l’équipe du LH87. Nous leur souhaitons la bienvenue ! Nous avons hâte de les retrouver et d’encourager l’ensemble du groupe sur le parquet de Beaublanc.
En parlant de retrouver le parquet de Beaublanc, il est temps de vous communiquer le calendrier de la Liqui Moly Starligue pour la saison 2023-2024* ! Un programme chargé et commençant sur les chapeaux de roues avec un 1er match contre l’équipe de Paris : de quoi se mettre en jambes dès le début de la saison.
*Les dates sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’être modifiées.
Pour consulter le calendrier de la Liqui Moly Starligue pour la saison 2023/2024, cliquez sur le lien ci-dessous :
Pour cette nouvelle saison, nous renouvelons avec grand plaisir notre partenariat avec le LH87 !
Retrouvez Beaublanc le temps des matchs de nos handballeurs nous assurent de passer un excellent moment sportif, amical et professionnel.
Cette année encore, pour les matchs à domicilede la Liqui Moly Starligue, nous disposons de plusieurs places que nous ne manquerons pas de vous faire profiter. Alors si cela vous intéresses et que vous êtes disponibles selon le calendrier mis à votre disposition, n’hésitez pas à nous contacter. C’est toujours un plaisir de partager ensemble un moment comme celui-ci !
Mais attention, si vous venez, il faut avoir de la voix pour encourager au mieux nos sportifs. Attention, nous comptons sur vous et surtout vous avez de la concurrence avec Adeline 😉
Pour cette nouvelle saison, nous souhaitons une grande réussite à l’équipe du LH87 et à son staff ! ALLEZ LE LH 🤾♂️🏆
Après une petite escapade en Suisse, nous voilà de retour en France, auprès d’une compagnie française dont la renommée est connue de tous. Aujourd’hui, c’est de l’offre commerciale d’AXA THEMA dont nous allons vous parler. En plus de cette présentation, nous vous présenterons également le fonds Croissance représentant un support d’investissement pour votre épargne. De manière simplifiée, il est un mélange entre les caractéristiques du fonds euro et celles des unités de compte. En effet, avec ce fonds croissance, vous combinez la garantie totale du capital à une échéance déterminée et la recherche de performance sur le long terme 😉 !
Toujours dans l’optique de répondre au mieux au changement d’univers d’investissement qui s’opère actuellement et de prendre le cap de la remontée du rendement du fonds euros, nous vous proposons aujourd’hui la démarche commerciale mise en place par AXA THEMA.
A ne pas louper ! 3, 2,1…
ZOOM SUR LES OPPORTUNITES AXA THEMA
Connue du grand public et ayant la légitimité d’être une compagnie de confiance pour ses assurés, AXA a mis en place depuis 1993, l’expertise THEMA dédiée exclusivement aux conseillers en gestion de patrimoine et aux courtiers généralistes. Grâce à cette branche spécifique, l’objectif d’AXA est de pouvoir proposer une offre diversifiée et complète permettant de proposer aux assurés des solutions patrimoniales sur mesure. L’objectif d’AXA THEMA est le suivant : vous accompagner dans vos envies et projets tout en facilitant leur mise en œuvre, tout ceci dans un soucis d’écoute et de cohérence globale.
Afin de répondre au mieux aux attentes de leurs assurés, AXA THEMA lance également son offre dédiée aux bonus sur versement, offre prolongée jusqu’au 30 septembre 2023.
!!!! RECONDUCTION DE LA CAMPAGNE JUSQU’AU 31/10/2023 !!!!
Bien que l’on ne puisse présager du taux de rendement en fin d’année 2023, nous pouvons nous baser sur celui de 2022, à savoir 1.50%*. En plus de ce taux, les assurés pourront bénéficier d’un bonus sur versement pouvant aller jusqu’à 1.80% sur l’exercice 2023 et 2024 pour les versements initiaux et complémentaires respectant les conditions ci-dessous :
Pour les personnes physiques et les personnes morales soumises à l’IR : si le taux d’UC est supérieur ou égal à 30%, s’applique un bonus de 1.50%.
Pour les personnes physiques et les personnes morales soumises à l’IR : si le taux d’UC est supérieur ou égal à 50%, s’applique un bonus de 1.80%.
Cette offre étant valable pour toutes les affaires nouvelles et versements jusqu’à 5 millions d’euros (hors produits de retraite PER, PERP et Madelin, contrats issus de transfert PACTE et rachats/souscriptions réalisés au sein d’AXA).
Pour plus de détails sur cette offre commerciale proposée par AXA THEMA, n’hésitez pas à nous contacter !
*Les performances et rendements passés ne présagent pas des performances et rendements futurs.
Dans l’optique de vous proposer une allocation d’actifs sur-mesure répondant à votre profil de risque, nous œuvrons pour vous proposer des supports d’investissement adéquats.
De ce fait, aujourd’hui, nous allons vous présenter le fonds Croissance, présenté comme le “troisième pilier de l’assurance-vie” : les deux premiers étant le fonds euros et les unités de compte.
Face à l’érosion des fonds euros traditionnels, au fil des années, une nouvelle génération de contrats s’est progressivement développée. Ce contrat a été crée par la Loi de finance rectificative pour 2013, puis aménagé par la loi Pacte (loi n°2019-486 du 22 mai 2019).
Ainsi, le contrat euro-croissance est un contrat en unités de compte avec des garanties en capital ou en rente à une échéance fixée au contrat. L’investissement doit être conservé au moins 8 ans pour ouvrir le bénéfice d’une garantie en capital.
Ils peuvent être exprimés selon l’une ou l’autre des 2 modalités suivantes :
La rente ou le capital sont exprimés en euros et en parts de provision de diversification : contrats de 1ère génération (ces contrats ne sont plus commercialisés depuis le 1er octobre 2020. En revanche, ceux déjà souscrits ne sont pas remis en cause et continuent à fonctionner normalement).
La rente ou le capital garantis sont exprimés uniquement en parts de provision de diversification avant l’échéance et donnent lieu à une garantie à l’échéance exprimée en euros : contrats Euro-croissance “PACTE”.
En clair, le fonds Croissance assure un rendement plus élevé que le fonds euros, en contrepartie d’une garantie en capital assurée au terme d’une période de 8 ans ou plus.
Au sein de ce fonds, 2 provisions cohabitent :
La provision mathématique ou le compartiment garanti : exprimé en euros. Cela permets d’assurer une sécurité et de progresser de façon régulière.
La provision de diversification : exprimée en nombre de parts. Elle évolue en fonction des marchés. Le but étant la recherche d’un rendement plus important.
Schématiquement :
Si ce support d’investissement attire votre attention et que vous souhaitez obtenir de plus amples informations à ce sujet, nous nous tenons à votre entière disposition !
Le ticket de caisse à la demande dès le 1er aout : Ça y est, dans une semaine, les tickets de caisse ne vous seront plus remis systématiquement. Leur impression se fera à votre demande. Objectifs, cadre légal, impact environnemental… découvrez l’ensemble de cette nouvelle réglementation.
Livrets d’épargne : quels changements au 1er aout ? Comme chaque année au 1er aout, les taux des livrets d’épargne réglementée sont revus. Livret A, LDDS, Livret d’épargne populaire (LEP), Livret Jeune : découvrez dès aujourd’hui l’ensemble des taux applicables dans une semaine.
Plateformes de réservation en ligne : conseils de prudence : Vous pensez séjourner à l’hôtel lors de vos vacances d’été ? Même si les plateformes de réservation en ligne proposent des offres attractives, restez vigilant : méfiez-vous des mentions qui vous incitent à réserver (trop) rapidement, prenez garde aux faux avis, soyez attentif aux éléments que vous communiquez…
Résidence de vacances à temps partagé : bonne affaire ? Avec la jouissance à temps partagé (ou timeshare) vous profitez d’un bien dans une station balnéaire prisée, sans avoir à passer par la location saisonnière ou l’achat d’une résidence secondaire. Vous vous engagez alors à participer financièrement aux charges de gestion. Il est donc important d’évaluer ces charges avant de vous engager.
Vous verrez ces thèmes développés, ainsi que d’autres, dans le dernier communiqué de Bercy en cliquant sur le lien suivant :
Dans la continuité de notre série d’articles concernant votre épargne et plus précisément l’évolution de celle-ci face au changement de l’univers d’investissement, nous vous proposons aujourd’hui un zoom sur les bonus mis en place par une compagnie d’assurance réputée aux yeux de tous, SWISSLIFE. En effet, parfois, il est plus aisé d’accorder sa confiance et son argent à une entité connue et reconnue. Sans oublier que la Suisse est un pays regorgeant de paysages à couper le souffle…😉
Comme évoqué dans notre article précédent, l’augmentation actuelle et durable des taux d’intérêts a incité les compagnies d’assurance à augmenter le rendement moyen (net de frais de gestion et hors prélèvements sociaux et fiscaux) distribué aux épargnants. Cet accroissement des taux d’intérêts a pour effet d’impulser de meilleures performances, et notamment concernant celles du fonds euros.
En effet, s’agissant du fonds euros, celui-ci est en voie d’afficher des rendements plus élevés qu’à l’accoutumée. Mais comment cela s’explique-t-il?Durant les années passées, le taux d’obligations d’Etat a connue une réelle baisse, jusqu’à devenir négatif. Or, le fonds euros est majoritairement investi sur ces obligations. Inévitablement, le rendement de ce même fonds a donc connu une baisse significative.
A ce jour et face à l’augmentation des taux d’intérêts, la tendance s’inverse. De ce fait, le fonds euros va connaître de bien meilleurs jours.
Tout cela étant bénéfique pour votre épargne : en soit, une réelle opportunité à saisir !
Afin d’illustrer au mieux ces propos, nous vous proposons de visualiser la courbe des taux qui représente le niveau des taux d’intérêt pour les échéances à court terme et les échéances à plus long terme.
A savoir :
En période de politique monétaire neutre ou accommodante, les taux longs (par exemple 30 ans) sont généralement supérieurs aux taux courts ou moyen terme, et par conséquent l’écart entre les taux longs et les taux courts/moyen terme est positif.
En revanche, une politique monétaire restrictive peut donner lieu à des taux courts/moyen terme supérieurs aux taux longs. A ce titre, du fait de l’augmentation forte du niveau d’inflation en zone euro la Banque centrale européenne a entamé un cycle de hausse des taux directeurs en juillet 2022, ce qui s’est traduit par des taux courts/moyen terme supérieurs aux taux longs.
A la date du 27 juin 2023, le taux CMS EUR 30 ans s’élevait à 2.53% et le taux CMS EUR 5 ans s’élevait à 3.19%.
ZOOM SUR LES OPPORTUNITES SWISSLIFE
Vous présenter les opportunités actuelles proposées par la compagnie SWISSLIFE n’est pas anodin. En effet, nous savons à quel point il peut être intimidant de faire confiance à une entité n’étant pas connue du grand public. Il n’est pas possible de connaître l’ensemble des compagnies présentes sur le marché, et cette méconnaissance est un facteur de choix dans la détermination de la compagnie à laquelle vous aller confier votre capital. En revanche, s’adresser à un acteur de référence sur les marchés est un gage de qualité et de confiance dans l’esprit de la plupart des assurés.
” Être proches de nos clients et les accompagner à chaque grande étape de leur vie et dans la réalisation de leurs projets, garantir leur indépendance financière, et leur permettre ainsi de vivre selon leur propre choix ” est la mission que SWISSLIFE s’est fixé. Avec des produits plusieurs fois primés par la presse professionnelle et patrimoniale, cette reconnaissance est un gage de qualité pour les assurés.
Afin de mener à bien son objectif, SWISSLIFE a mis en place un bonus sur les nouveaux versements de l’année 2023 sur le fonds euros : offre prolongée jusqu’au 31 décembre 2023.
Bien que l’on ne puisse pas présager du taux de rendement en fin d’année 2023, nous pouvons nous baser sur celui de 2022, à savoir 1.50%*.Ainsi, en plus du taux de rendement de base du fonds euros (1.50% en 2022), il faudra ajouter 1.4% de bonus sur les versements effectués en 2023 sur le fonds euros (soit 2.90%). Et ce, sans condition de montant et sans condition de pourcentage d’unités de compte. Ce bonus concerne les contrats multi-supports assurés par SWISSLIFE Assurance et Patrimoine. Il s’applique aux versements libres et aux versements exceptionnels (mais pas aux versements périodiques ou programmés). Cette attribution du bonus sur les versements effectués en 2023 est conditionnée à l’absence totale de sortie du fonds euro sur le contrat en 2023.
*Les performances et rendements passés ne présagent pas des performances et rendements futurs.
Pour les assurés ayant un profil prudent et sécuritaire, opter pour une allocation d’actifs adossée à 100% sur le fonds euros est la solution.
Toutefois, panacher son allocation d’actifs avec des unités de compte est une très bonne opportunité afin de booster son rendement et ce tout en respectant votre profil de risque. SWISSLIFE propose bon nombre d’unités de compte répondant toutes à des caractéristiques différentes afin de satisfaire chaque assuré et donc chaque profil de risque. Ainsi, s’agissant de ces produits multi-supports, SWISSSLIFE a mis en place des bonus en tenant compte de la répartition des unités de compte dans l’épargne :
Part des UC dans l’épargne supérieure ou égale à 60% : +1.2% pour les clients gestion privée / +1% pour les autres clients.
Part des UC supérieure ou égale à 40% et inférieure à 60% : 0.7% pour les clients gestion privée / +0.5% pour les autres clients.
Part des UC inférieure à 40% : 0.2% pour les clients gestion privée / pas de bonification pour les autres clients.
S’agissant de votre allocation d’actifs, et si vous souhaitez profiter de ces différents bonus, n’hésitez pas à nous contacter !
Et ne craignez pas le terme “unités de compte” qui n’est pas systématiquement synonyme de risque. En effet, il existe des unités de compte pour chaque profil de risque, s’adaptant ainsi à vos volontés d’investissement.
Par exemple, pour des profils plutôt sécuritaires, il sera opportun de s’orienter en faveur de fonds monétaires. Un fonds monétaire est investi en titres de créances à court terme d’Etats et d’entreprises. L’objectif de rendement d’un tel fonds est d’avoir une performance liée au taux directeur de la Banque Centrale Européenne. Les fonds monétaires ont pour principal caractéristique d’être faiblement volatile donc le risque encouru est relativement faible.
Chers clients, Chères clientes,
Nous restons à votre entière disposition pour discuter ensemble de ces opportunités à saisir afin de donner un coup de boost à votre épargne !
Vous connaissez le mécanisme de cause à effet ? La situation économique et financière actuelle peut en être le parfait exemple ! Personne n’ignore l’environnement actuel à ces sujets, marqué par une inflation record en 2022 poursuivie en 2023, ainsi qu’une hausse des taux d’intérêts. Inflation et hausse des taux d’intérêts, un cocktail touchant de plein fouet votre capacité d’épargne ou encore crée une situation de blocage dans la réalisation de vos projets personnels et/ou professionnels. Malgré ce sentiment négatif voir morose impulsé par cette situation, tout n’est pas perdu, bien au contraire !
En effet, tout n’est pas perdu ! Ces facteurs de crise économique et financière n’entrainent pas que des effets pervers : ils peuvent avoir des effets positifs quant à l’épargne. Pour se faire, il est nécessaire de prendre en compte le changement de l’univers d’investissement.
Un constat :
Après des années de baisse, l’augmentation des taux d’intérêts que l’on connait aujourd’hui, à inciter les compagnies d’assurance à augmenter le rendement moyen (net de frais de gestion et hors prélèvements sociaux et fiscaux) distribué aux épargnants. L’Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution (ACPR) a publié une étude démontrant une hausse de plus de 56% de ce même rendement : de 1.28% en 2021 à 2% en 2022.
Un objectif :
Cette bonification du rendement moyen, mise en place par les assureurs, a pour objectif de tendre à un rendement supérieur aux taux de l’inflation et des intérêts. En effet dans le cas contraire, c’est-à-dire d’un rendement moyen inférieur, votre épargne ne constitue plus un levier de compensation entre la hausse subie et votre capital, capital qui perd inévitablement de la valeur.
La volonté des compagnies d’assurance est ainsi de sécuriser l’avenir financier de ses assurés, volonté se matérialisant par une augmentation du taux de rendement sur les supports d’investissement en fonds euros.
Les investisseurs concernés :
Que vous soyez une personne physique ou une personne morale, vous êtes concernés. Toutefois, la façon d’y parvenir ne sera pas la même en fonction du profil client. Egalement, selon les compagnies d’assurance, la catégorie d’investisseurs visée ne sera pas identique.
Alors nous allons vous aider à y voir plus clair et à réussir à décortiquer toutes ces informations.
In fine, votre épargne vous remerciera !
ZOOM SUR LES PARTICULIERS
Aujourd’hui, nous souhaitons vous présenter l’offre proposée par la compagnie GARANCE, offre portant sur leur contrat d’assurance-vie multisupport CELEBEA VIE, contrat seulement ouvert aux particuliers.
GARANCE est un organisme souhaitant incarner le partenaire de l’économie de proximité en étant engagé, solidaire et responsable. En termes de relation clientèle, GARANCE entretient avec ses adhérents une relation de confiance et de proximité, fondée sur l’écoute et le conseil pour apporter à chacun une réponse personnalisée à ses besoins.
Cette volonté de GARANCE se manifeste à ce jour par une offre commerciale, jusqu’au 31 décembre 2023, sur son contrat d’assurance-vie multisupport CELEBEA VIE.
Dès le 1er juillet et jusqu’au 31 décembre 2023, GARANCE assure un taux minimum annuel garanti de 4%, soit 2% sur 6 mois (net de frais de gestion et hors prélèvements sociaux et fiscaux) pour tout nouveau versement réalisé sur le fonds en euros du contrat CELEBEA VIE. De plus, ce contrat doit présenter une part d’investissement minimum de 30% sur des supports en unités de compte.
Afin d’en savoir plus sur l’opération de bonification mise en place par GARANCE, n’hésitez pas à consulter le règlement de l’offre commerciale de la compagnie se trouvant ci-dessous (vous pouvez même le télécharger) :
Si vous désirez sécuriser votre avenir financier tout en bénéficiant d’un taux de rendement sûr et stable indifféremment de l’évolution des marchés, n’hésitez pas à vous rapprocher du cabinet afin que nous puissions vous accompagner dans la tenue de votre épargne !
Chèque-Vacances Connect : le chèque-vacances au format digital : Dans le but de favoriser les départs en vacances du plus grand nombre, vous pouvez proposer des chèques-vacances à vos salariés. Désormais, ces titres peuvent être distribués au format dématérialisé pour des paiements au centime près, dès 20 € d’achat. Renseignez-vous sur cette nouveauté.
Les avantages à l’embauche d’un saisonnier : Si vous décidez de recruter un saisonnier, vous devez lui proposer un CDD. Vous pouvez renouveler un contrat saisonnier avec le même salarié, en prévoyant une clause de reconduction d’une saison à une autre. Faites le point sur ce type de contrat particulier.
Comment s’applique la taxe de séjour sur les hébergements touristiques ? La taxe de séjour sur les hébergements touristiques est un impôt pouvant être demandé par les communes à vocation touristique. Cette année, une taxe additionnelle de 34 % s’ajoute au tarif indiqué dans certains départements. Vérifiez si vous êtes concerné.
Artisan cuisinier : les avantages de ce statut : Le statut d’artisan cuisinier vous rend titulaire d’une carte professionnelle. Cette carte est une reconnaissance de votre savoir-faire et une garantie de qualité pour le consommateur. Mode d’emploi pour devenir artisan cuisinier !
Vous verrez ces thèmes développés, ainsi que d’autres, dans le dernier communiqué de Bercy en cliquant sur le lien suivant :
